年内9省市公布2019年企业工资指导线!看看你所在省市工资今年怎么涨年内9省市公布2019年企业工资指导线!看看你所在省市工资今年怎么涨

年内9省市公布2019年企业工资指导线!看看你所在省市工资今年怎么涨
9月2日,北京市人力社保局发布了北京市2019年企业工资指导线。   企业工资指导线是政府根据当年经济发展调控目标,向企业发布的年度职工工资增长建议。今年的基准线为8%-8.5%,即生产经营正常、经济效益增长的企业,建议涨薪8%-8.5%。   事实上,今年以来,已有上海、天津、山西、新疆、内蒙古、山东、陕西、云南等8省份发布了2019年企业工资指导线。   其中,上海公布最早,在3月27日便已公布,其平均线为5%-6%,下线为2%-3%。   6月份,新疆人社厅发布2019年企业工资指导线的通知提出,企业工资增长基准线为职工货币平均工资增长5%,企业工资增长上线为职工货币平均工资增长8%,企业工资增长下线为职工货币平均工资增长2%。   7月份,内蒙古和山东也均公布了企业工资指导线。其中,内蒙古2019年企业货币工资增长的基准线为7.5%,企业货币工资增长的预警线为11.0%。山东省政府的基准线为7%,不再发布企业职工货币工资增长上线、下线。   8月份,四省进行了工资基准线的公布。其中,8月1日,陕西人社厅发布消息指出,2019年企业货币工资增长上线为12%,基准线为7%,下线为2%。8月14日,云南人社厅发布了2019年企业工资指导线。其中,企业货币平均工资增长上线为11%、企业货币平均工资增长基准线为7%、企业货币平均工资增长下线为3%。8月28日,天津人社局发布2019年企业工资指导线的通知,全市企业货币工资增长基准线为7%,上线为12%,下线为3%。8月28日,山西人社厅发布2019年企业工资指导线的通知,全省企业货币工资增长基准线、上线和下线分别为8%、12%和4%。,其中,山西省的基准线、增长上线均进行了下调。分析指出,企业工资指导线的下调一定程度上反映了经济增速放缓、企业用工成本上升以及利润空间缩小的现状。  简单科普一下,各省市在做企业工资指导线时,主要与名义GDP挂钩。但是,企业工资指导线并不像养老金和最低工资上调那样有强制性,因此,企业可以调也可以不调。   据国家统计局发布的2018年平均工资数据显示,2018年城镇非私企的年平均工资的名义涨幅为11%。其中,东北地区涨幅最低,中部地区涨幅高达12.7%。 1  而统计局公布的私营企业就业人员年平均工资的平均涨幅则是8.3%,其中,西部地区垫底,中部地区增幅第一,为9.2%。 2

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